分散式风电加快推进 风电开发纳入扶贫范畴

内容摘要：　发电量逐步回升，月度发电量连续2个月增长，9月份增速达到9.5%，为今年以来的最高水平。

发电量逐步回升，月度发电量连续2个月增长，9月份增速达到9.5%，为今年以来的最高水平。

经过一年多的反复试验、改进，通过200多次单品量化试验，精心研发的金珀桃仁邢襄烤牛排等5道菜品，在崇礼菜单2019年中国烹饪大师邀请赛上，全部以优异成绩入围，为弘扬冀字号餐饮文化、推动河北省餐饮业高质量发展作出突出贡献。此外，作为一名烹饪大师，他积极开展饮食文化普及推广活动，成为当地饮食文化形象大使和推广志愿者。

2018年，一项光荣而艰巨的任务落在了刘明伟的肩上。刘明伟无私奉献，甘为人梯。在脱贫攻坚战中，刘明伟经常组织职工定点帮扶困难学生和救灾。2017年他为原桥东民政局退役军人免费进行了中式烹调师培训。为此，在实际工作中他精益求精，开拓创新，积极开发创制新菜品，为群众饮食服务。

从业以来，刘明伟有感于冀菜在全国菜系中缺乏一席之地的遗憾，立志振兴冀菜，助其跻身全国一流，从而立足全国、走向世界。他把自己的一身高超烹饪技艺毫无保留地传授给身边的同事，通过手把手教学，先后培养出高级烹调师8名、中级烹调师25名。他的事迹，开滦员工耳熟能详。

刘少辉想来想去，打算自己做一台电子测温仪。河北共产党员网讯(记者 李玉杰 通讯员 万天宇 曲志新)11月24日，2020年全国劳动模范和先进工作者表彰大会在北京人民大会堂隆重召开，开滦能源化工股份有限公司范各庄矿业分公司机电科班长，高级技师刘少辉荣获全国劳动模范荣誉称号。27岁成为开滦最年轻技师，32岁考取高级技师，37岁在集团公司技术比武中获得第一名可以说，刘少辉的成长与矿井的技术发展同步。当时微型投影仪价格是2980元，相当于一台大屏液晶电视的价格。

刘少辉是自动化控制方面的行家里手。老副井高压换向器冗余装置改造项目使更换换向器时间由原来的150分钟缩短为30分钟。

虽然已经是名满开滦的技能大师，但刘少辉却时刻告诫自己，决不能固步自封，必须脚踏实地地学习新知识。面对技术，背对名利刘少辉的头脑里只有工作。以前，刘少辉负责维修交流提升机，很少接触范矿公司使用的直流提升机。无论何时出现故障，他十分钟之内必须赶到工作现场。

该装置采用的是煤炭领域内的首创技术，可防止电工误操作触电，给矿用高压开关柜日常检修带来了革命性转变。展现新时代劳模担当2020年初，一场突如其来的疫情席卷全国。主笔的论文《开滦范各庄矿暗立井提升机电控系统改造研究与应用》在国家级期刊《石化技术》刊发。只要遇到不熟悉的领域，他一定会向工友请教，哪怕是年龄小他近20岁的青年员工，也能低下头虚心求教。

对于这样的工作性质，刘少辉没有抱怨，妻子也非常支持他的工作。此后，该装置经过刘少辉数次改造，现在已经升级为有电侦探之称的光栅型高压开关带电超前预警装置。

刘少辉还与妻子商量，把家中使用的台式电脑捐献出来，作为测温装置的终端。大年初四，范矿公司开始复工，并全面加强了疫情防控，每天要对几千人进行体温监测。

目前，他捐赠的高压弥雾消毒机已应用于范矿公司候罐厅、停车场等重点场所的消杀作业，实际使用效果是普通电动喷雾机的数倍。埋头于数以万计的线缆与端子之间，他曾在3年内完成创新项目48个，写下数万字的工作笔记，其中付出多少辛苦，可想而知。刘少辉在老主井智能化改造现场探寻改造方案。范各庄矿业公司 供图硬件到位了，软件还要自己设计。2012年以来，刘少辉创新研制的一种煤矿提升机滚筒闸盘温度监测与报警装置等17项创新成果获专利授权，副井主提升吊具防倾倒装置等4项创新成果填补了国内煤矿矿井提升保护系统的空白。矿井提升系统液压油温度过高是影响提升系统安全制动的一大难题，安装风扇、配备制冷剂等方法都达不到标本兼治的效果。

他当时的想法很简单，就是想和父亲一样，成为开滦员工。矿井自动化视频监控系统改造对煤矿来说是一场技术革命。

他找来一台闲置的空调主机，带着通过冷凝器给液压油降温，再通过动力装置将液压油送回液压站的设想，开始研制散热装置。2013年，刘少辉有了以自己名字命名的创新工作室，主持完成主井电控自动化控制设备改造，将提升效率提高34%。

很快，刘少辉就在新岗位上绽放光芒。围绕着这座矿井生产、生活、生存的所有人，都像那个天轮一样，或急或缓地旋转着。

经过反复试验改进，他研制出一套封闭翅片式自动风冷散热装置，可在短时间内将液压油温度降低10摄氏度左右。矿车阻车器和矿用电焊机接地装置等2项成果被国家知识产权局授予实用新型专利。复工第一天，刘少辉就发现公司入口处员工排起了长队。故障往往出现在深夜，刘少辉在接到电话后就立马赶往现场。

当时非常有成就感。成家以前，他在矿上住宿，宿舍墙上贴满了各种图纸。

他的本领，共事之人无不钦佩。2018年5月，由刘少辉发起，其他同专业工作室人员响应，以强强联合的形式组建了矿井提升专业刘少辉创新联盟，吸引了熊旭东、韩雅楠、赵小亮、张春良和马宝华等一众技术明星加盟，形成高技能人才深度交流、优势互补、共同破解专业难题的创新大格局。

这意味着，每月除了生活费以外，他还能拿出一部分钱补贴家用。天轮的旋转，标志着煤矿提升系统的正常运转。

一次，刘少辉到外地参加培训，因惦记着还没完成的本质安全型带电超前预警装置项目，晚上回到宿舍后没有休息，而是用手机查找资料。面对新领域，他提前搜集图纸资料进行学习，并积极参加车间碰头会，与工友一起研究讨论技术要点。原来，保卫科员工要为每一名出入矿井人员测量体温、检查证件，不仅测量工作量大，而且由于体温检测仪参数差异等原因，容易造成测量误差，必须反复测量，影响了监测效率。工作28年，他在矿井提升电控领域勤耕不辍，取得了瞩目的成绩，赢得了一身的赞誉。

他对测温摄像头的体温检测功能进行系统改造，设计出热成像人体移动测温装置，可以实现远距离移动式测温。技术人员与厂家多次交涉，希望通过技改解决液压站散热难题，厂家给出的回答却是不可能。

刘少辉指着旁边高耸的井架说，矿井提升系统的安全运转关系着工人们的生命安全。为此，刘少辉想研制一种预警装置，却苦于没有合适的智能语音报警模块可用。

系统初步实现生产系统控制集中化、重要部位可视化、井下人员定位化、井下通讯移动化、运输调度智能化、大型运转设备调速化，实现减人提效，全面提升矿井两化融合水平。清晨、傍晚、雨后、雪中不同的时间，高耸的井架都有独特的美。